Лето по-взрослому: «Славянка» предлагает школьникам подработку на каникулах

Лето — лучшее время и для отдыха, и для работы. Многие подростки во время самых больших каникул стараются подзаработать. Такую возможность юным старооскольцам предоставляет группа компаний «Славянка».

«Славянка» много лет подряд является лидером в разработке и реализации программ летнего трудоустройства детей и подростков. Юные старооскольцы могут воспользоваться моментом и стать на время каникул частью команды многотысячного коллектива. Ребятам, конечно, предлагают не самую сложную работу. Скорее дают возможность сделать первый шаг во взрослую жизнь, значительная часть которой — труд.

«Дети к нам приходят с удовольствием, работа нравится. Мне кажется, это отличная возможность для них заработать свои карманные деньги, получить навык работы в коллективе и будущая профориентация. Мне кажется, что посмотрев работу предприятия изнутри, они смогут выбрать схожую профессию. Трудоустройство подростков на летний период уже стало, можно сказать, традицией на нашем предприятии. Из года в год дети к нам приходят на работу. В этом вопросе мы активно сотрудничаем с центром занятости. Сейчас на данный момент у нас работают дети с 14 до 18 лет, в основном заняты на работах по озеленению территории, по уборке, по благоустройству. На сегодняшний день у нас работают 50 подростков».

— Юлия Штоколова, ведущий специалист по кадрам.

Как правило, даже самые юные кадры, приходят на работу осознанно. У многих ребят на «Славянке» работают родители. Первые шаги мальчишки и девчонки делают под руководством наставников. Физический труд позволяет отвлечься от привычных гаджетов и освоить самые элементарные навыки. Непраздное времяпрепровождение дисциплинирует. Большинству такое занятие и вовсе по душе.

«В квартире у меня очень много цветов, я люблю за ними ухаживать, поливать, рыхлить землю. Опрыскивать их, протирать листья. В принципе, мама с детства приучала меня к заботе о цветах. И мне нравится это делать. Наставник Наталья Владимировна мне помогает, подсказывает, что как делать. Мне кажется, сейчас у нас без работы руками не будет особо много продвижения, потому что всё равно, всё основано на людях. И люди всё сделали руками».

— Анастасия Пименова.

Несколько часов в день посвятить рабочим будням и получить первую в жизни заработную плату — реальная мечта, которую воплотить может практически каждый. Для этого в первую очередь необходимо желание.

«Я придумал с самого начала лета, решил скопить около 20 тыс. руб. для покупки телефона. Человек начинает деньги ценить тогда, когда он начинает сам их зарабатывать. Это, получается, происходит с каждым человеком, кто начинает работать. Я вот начал потихоньку копить свои деньги. Я ими достаточно сильно дорожу».

— Артём Штурмак.

Трудоустроиться на «Славянку» могут не только подростки. Совсем скоро откроется набор сезонных работников в связи с увеличением выпуска предновогоднего ассортимента. В это время активно идут подработать пенсионеры. И в любое время года двери здесь открыты для практикантов и выпускников, желающих постажироваться.

«На нашем предприятии существует оплачиваемая практика, ребятам предоставляется бесплатное питание. Они получают стипендию за свою работу. Также существует программа стажировки для выпускников вузов и ссузов. Ребята трудоустраиваются официально и уже получают зарплату соответственно».

— Юлия Штоколова, ведущий специалист по кадрам.

По вопросам трудоустройства на предприятия группы компаний «Славянка» обращаться в отдел кадров предприятия по адресу ул. 1-й Конной Армии, 65. Телефон: 8(980)377-86-86.

Евгения Ташманова, Евгений Левошко, Илья Самсонов — 9 канал.